一、單位簡介

　　哈工大鄭州研究院(以下簡稱“鄭研院”)是哈爾濱工業(yè)大學(xué)和鄭州市人民政府基于戰(zhàn)略發(fā)展需要，為貫徹實(shí)施國家創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，圍繞區(qū)域產(chǎn)業(yè)特色，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求，共同舉辦的新型研發(fā)機(jī)構(gòu)。鄭研院依托學(xué)校優(yōu)勢學(xué)科、科研成果和師資人才，扎根東北、立足中原、輻射全國、鏈接國際，以加快推進(jìn)鄭州國家中心城市建設(shè)，扎實(shí)推動黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展為目標(biāo)，全面踐行黨的二十大關(guān)于教育、科技、人才“三位一體”戰(zhàn)略部署。鄭研院布局醫(yī)學(xué)健康和光電融合兩個(gè)重點(diǎn)領(lǐng)域，電子信息、智能制造、新能源、智能建造四個(gè)專業(yè)方向，加快培育形成區(qū)域科技研發(fā)力量，以期做到鄭研院自我成長與地方建設(shè)、學(xué)校發(fā)展同頻共振，致力成為中部地區(qū)最具影響力的高層次創(chuàng)新人才培養(yǎng)基地和高水平科技創(chuàng)新平臺。

　　二、招聘條件

　　1.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

　　2.為人正直，身心健康，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)意識、服務(wù)意識、自我挑戰(zhàn)意識強(qiáng)，綜合素質(zhì)優(yōu)秀;

　　3.具有崗位職責(zé)要求的基礎(chǔ)知識、專業(yè)知識和工作技能，專業(yè)方向與崗位匹配度較高。

　　三、招聘崗位信息

　　（一）心理咨詢專員：招

　　崗位職責(zé)：

　　1.協(xié)助校本部心理健康教育中心開展相關(guān)工作;

　　2.負(fù)責(zé)研究院心理輔導(dǎo)站建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、人員培訓(xùn)等工作;

　　3.負(fù)責(zé)研究院師生個(gè)體心理咨詢、危機(jī)干預(yù)、團(tuán)體輔導(dǎo)、心理普查等心理健康教育工作，建立學(xué)生心理健康檔案并進(jìn)行維護(hù)和管理。

　　任職條件：

　　1.具有碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位，臨床心理學(xué)、醫(yī)學(xué)心理學(xué)、發(fā)展與教育心理學(xué)等心理學(xué)專業(yè)背景，本科、研究生階段所學(xué)專業(yè)均為心理學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2.具有獨(dú)立開展大學(xué)生心理健康教育、教學(xué)、咨詢和科研能力，取得心理咨詢師相關(guān)證件者優(yōu)先;

　　3.年齡原則上要求30周歲以下(1993年1月1日以后出生)，具有博士學(xué)位或高校心理健康教育專職教師崗位工作經(jīng)驗(yàn)的，年齡可適當(dāng)放寬。

　?。ǘ┤瞬殴ぷ鲗T：招

　　崗位職責(zé)：

　　1.人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃，相關(guān)制度、政策研究的制定落實(shí);

　　2.高層次人才聯(lián)絡(luò)與服務(wù)，拓展人才引進(jìn)渠道，負(fù)責(zé)人才引進(jìn)計(jì)劃實(shí)施，人才招聘宣傳;

　　3.負(fù)責(zé)院聘杰出人才崗位聘任與管理，國家、省級、市級人才計(jì)劃/項(xiàng)目申報(bào)和管理以及人才發(fā)展評估、考核、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、人才隊(duì)伍建設(shè)總結(jié)。

　　任職條件

　　1.碩士研究生及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)背景，具有高校、科研院所人事、人才引進(jìn)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2.具備良好的英文口語及書面表達(dá)能力，具備較好的文字寫作能力，熟練掌握PPT等辦公軟件應(yīng)用;

　　3.為人正直，作風(fēng)正派，廉潔自律，身心健康，工作態(tài)度認(rèn)真，自我挑戰(zhàn)意識強(qiáng)。

　　四、福利待遇

　　1.提供具有競爭力的薪資水平;

　　2.周末雙休、節(jié)假日休息，勞逸結(jié)合;

　　3.五險(xiǎn)一金、定期體檢、節(jié)日福利、內(nèi)部食堂等。

　　五、報(bào)名時(shí)間

　　本公告發(fā)布之日起至

　　六、招聘流程及應(yīng)聘渠道

　　1.招聘流程：

　　簡歷投遞——簡歷評審——筆試考察——素質(zhì)面試——專業(yè)面試——背景調(diào)查——體檢——通知錄用。

　　2.應(yīng)聘渠道：

　　(1)官方郵箱。應(yīng)聘者參照招聘公告有關(guān)要求，下載并填寫哈工大鄭州研究院崗位申請表(見附件)，并將申請表、個(gè)人簡歷等資料發(fā)送至招聘郵箱hitzri@hit.edu.cn，郵件標(biāo)題格式“應(yīng)聘崗位-姓名-最高學(xué)歷-畢業(yè)院校與專業(yè)”。

　　應(yīng)聘者每人限投一個(gè)崗位，簡歷投遞渠道二選一即可;研究院將在15個(gè)工作日內(nèi)對簡歷進(jìn)行初步評審，并通過電話/郵件方式向初審合格的應(yīng)聘者發(fā)出面試邀約;如未通過簡歷評審將不再回電通知，望請諒解。

　　七、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

　　崗位招聘咨詢聯(lián)系人：常老師，聯(lián)系方式：0371-61680825

　　八、其他

　　應(yīng)聘者需在錄用后一個(gè)月內(nèi)到崗工作，應(yīng)聘者須保證個(gè)人信息及所提供的資料真實(shí)、有效，如發(fā)現(xiàn)虛假信息，研究院有權(quán)取消該應(yīng)聘者面試和錄取資格。

　　哈工大鄭州研究院期待您的加入!

　　附件：哈工大鄭州研究院崗位申請表 .docx (14.14 KB)

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