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2019黑龍江哈爾濱市阿城區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局所屬事業(yè)單位選調(diào)4人公告

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市阿城區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局因工作需要,面向全區(qū)公開(kāi)選調(diào)4名財(cái)政全額撥款事業(yè)單位在編人員,現(xiàn)公告如下:

一、公開(kāi)選調(diào)原則

公開(kāi)選調(diào)工作堅(jiān)持面向基層、德才兼?zhèn)?、人崗相適的選人標(biāo)準(zhǔn),按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,切實(shí)把政治素質(zhì)好、工作業(yè)績(jī)突出、具有基層工作經(jīng)歷、群眾公認(rèn)的工作人員選調(diào)上來(lái)。

二、公開(kāi)選調(diào)工作組織形式及崗位說(shuō)明

公開(kāi)選調(diào)工作由哈爾濱市阿城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、哈爾濱市阿城區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)組織實(shí)施,區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程介入。本次選調(diào)4名工作人員均占區(qū)市場(chǎng)局所屬事業(yè)單位特種設(shè)備檢驗(yàn)所編制,為管理崗位。選調(diào)工作結(jié)束后,人員入駐阿城區(qū)行政審批中心區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局窗口。

三、公開(kāi)選調(diào)對(duì)象和條件

(一)公開(kāi)選調(diào)對(duì)象

在編、在崗且屬于哈爾濱市阿城區(qū)財(cái)政全額撥款事業(yè)編制人員。

(二)選調(diào)條件

1、政治素質(zhì)好,堅(jiān)決擁護(hù)和認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)、方針、政策,自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī);

2、勤奮敬業(yè),品行端正,工作能力強(qiáng);

3、年齡在50周歲及以下(1969年8月1日及以后出生)。

4、近三年年度考核合格及以上;

5、具有國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

6、身體健康,具有正常履行工作職責(zé)的身體條件;

(三)具有以下情形之一的,不得參加選調(diào):

1、歷年年度考核有不合格、基本合格或不定等次的;

2、受處分期間或處分未解除的;

3、正在接受審查,或涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;

4、法律、法規(guī)和政策規(guī)定不能參加選調(diào)的。

四、公開(kāi)選調(diào)方式及資格審查

選調(diào)工作按照發(fā)布信息、報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、筆試、面試、考察、公示、辦理手續(xù)的程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布信息

本次選調(diào)相關(guān)信息由哈爾濱市阿城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局于2019年8月1日起在阿城區(qū)人民政府網(wǎng)上進(jìn)行公布(公示)5個(gè)工作日。

(二)選調(diào)方式

主要考察應(yīng)試人員綜合知識(shí)情況,采取筆試、面試方式進(jìn)行。

(三)報(bào)名及資格審查

1、報(bào)名

報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:2019年8月1日至08月7日(上午8:30—11:00,下午14:00—16:00,雙休日除外)。

報(bào)名地點(diǎn):哈爾濱市阿城區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局綜合科

報(bào)名須提供以下材料:

①本人第二代有效《居民身份證》(或有效《臨時(shí)居民身份證》)、畢業(yè)證書(shū)等相關(guān)材料原件及復(fù)印件;

②所在單位出具屬于財(cái)政全額撥款事業(yè)單位編制人員且同意報(bào)名參選的證明;

③出具報(bào)考人員近三年年度考核情況的證明原件及復(fù)印件;

④近期同底1寸免冠彩色照片2張;

⑤《公開(kāi)選調(diào)事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》1份。

報(bào)名結(jié)束后,選調(diào)崗位數(shù)與報(bào)名合格人數(shù)之比達(dá)不到1:2的,將取消或縮減崗位。

2、資格審查

哈爾濱市阿城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局和哈爾濱市阿城區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)對(duì)選調(diào)人員的資格條件、相關(guān)材料進(jìn)行審查。

資格審查貫穿整個(gè)公開(kāi)選調(diào)工作全過(guò)程,如報(bào)考者隱瞞信息或提供虛假信息通過(guò)資格審查的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考人員選調(diào)資格。

五、筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行,成績(jī)按百分制計(jì)。

筆試考試時(shí)間:另行通知

筆試考試內(nèi)容:《綜合知識(shí)》。

報(bào)考人員須同時(shí)持第二代有效《居民身份證》或(有效《臨時(shí)居民身份證》)和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)。

須參加筆試但未參加筆試的考生,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

六、面試及總成績(jī)

(一)面試

筆試結(jié)束后,根據(jù)成績(jī)按公開(kāi)選調(diào)崗位計(jì)劃人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1:2的比例從高分到低分確定入闈面試人員。

報(bào)考人員須同時(shí)持第二代有效《居民身份證》或(有效《臨時(shí)居民身份證》)方能參加面試。

面試成績(jī)按百分制計(jì)。

未參加面試的報(bào)考人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(二)總成績(jī)計(jì)算

考生總成績(jī)=筆試成績(jī)占50%+面試成績(jī)占50%.

筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

七、考核

考核工作由哈爾濱市阿城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、哈爾濱市阿城區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)組織實(shí)施,堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、注重?shí)績(jī)的原則,對(duì)報(bào)考者的報(bào)名資格、政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律、工作實(shí)績(jī)等情況采取多種方式進(jìn)行考核。

八、公示和辦理相關(guān)手續(xù)

哈爾濱市阿城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、哈爾濱市阿城區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局根據(jù)報(bào)考者筆試、面試總成績(jī)和考察情況,確定擬選調(diào)人員,并在阿城區(qū)政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。

如遇考核、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或放棄的,按選調(diào)人員總成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

經(jīng)公示無(wú)異議的選調(diào)人員,按照規(guī)定程序和權(quán)限辦理相關(guān)手續(xù)。

九、紀(jì)律要求

本次招考招聘工作嚴(yán)格紀(jì)律要求,堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。按照政策規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)條件和工作程序,嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)守紀(jì)律,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象,并主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察有關(guān)部門(mén)及社會(huì)公眾監(jiān)督。對(duì)違反工作紀(jì)律的選調(diào)人員、工作人員和其他相關(guān)人員,按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。

十、本次選調(diào)未盡事宜由哈爾濱市阿城區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話(huà):0451-537790050451-56567070

監(jiān)督電話(huà):0451-53722907

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哈爾濱市阿城區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局公開(kāi)選調(diào)事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表.doc

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