黑龍江香坊經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)招商服務(wù)公司公開招聘崗位計劃表 |
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單位 |
崗位 |
招聘人數(shù) |
崗位職責(zé) |
崗位要求 |
薪酬(綜合年薪) |
黑龍江香坊經(jīng)開區(qū)招商服務(wù)公司
黑龍江香坊經(jīng)開區(qū)招商服務(wù)公司
黑龍江香坊經(jīng)開區(qū)招商服務(wù)公司 |
總經(jīng)理 |
1 |
1.組織落實經(jīng)開區(qū)管委會、公司董事會、公司管理層面意見建議,接受監(jiān)事會監(jiān)督; 2.統(tǒng)籌落實公司各項工作; 3.全面負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營指標(biāo)、經(jīng)營管理及業(yè)務(wù)發(fā)展; 4.負(fù)責(zé)公司的戰(zhàn)略發(fā)展和管理; 5.承擔(dān)經(jīng)開區(qū)管委會交辦任務(wù)。 |
1.大學(xué)及以上學(xué)歷; 2.熟練使用各種辦公軟件; 3.熟悉經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、招商引資、項目建設(shè)、融資等相關(guān)工作; 4.具有5年以上開發(fā)區(qū)、政府部門、大型園區(qū)或招商公司等機(jī)構(gòu)的招商引資或企業(yè)服務(wù)工作經(jīng)驗,社會人員需具備擔(dān)任高層管理崗位經(jīng)歷; 5.能夠制定并執(zhí)行招商服務(wù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃; 6.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、企業(yè)管理能力; 7.具備任職崗位所要求的專業(yè)技術(shù)水平和能力、相關(guān)工作經(jīng)驗和管理能力。 |
綜合年薪17.5萬元,年終績效獎勵結(jié)合年底績效考核全年指標(biāo)任務(wù)完成情況予以發(fā)放。 |
招商部長 |
1 |
1.組織落實公司招商考核目標(biāo); 2.負(fù)責(zé)搜集、篩選招商引資項目信息,搭建有效溝通渠道,建立招商引資項目儲備庫; 3.負(fù)責(zé)招商引資項目評估、論證,推進(jìn)招商引資項目的洽談、簽約、落地; 4.策劃、組織開展招商引資活動,精準(zhǔn)對接招商項目; 5.負(fù)責(zé)圍繞優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢資源,征集、篩選、包裝、論證招商引資項目; 6.負(fù)責(zé)招商引資項目咨詢、政策解釋與推介; 7.負(fù)責(zé)開展招商引資其他工作。 8.完成經(jīng)開區(qū)管委會交辦的任務(wù)。 |
1.大學(xué)及以上學(xué)歷; 2.具有3年以上開發(fā)區(qū)、政府部門、國有企業(yè)或招商公司等機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗,社會人員需擔(dān)任過中層管理崗位; 3.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)與人際關(guān)系處理能力和良好的組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力;精通商務(wù)禮儀、職場禮儀、接待禮儀等; 4.熟悉招商引資、對外聯(lián)絡(luò)、企業(yè)服務(wù)、項目管理等工作;具有經(jīng)濟(jì)運行、統(tǒng)計分析、產(chǎn)業(yè)研究相關(guān)工作經(jīng)驗。 |
綜合年薪12.5萬元,年終績效獎勵結(jié)合年底績效考核全年指標(biāo)任務(wù)完成情況予以發(fā)放。 |
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招商專員 |
2 |
1.承擔(dān)公司各項招商引資目標(biāo)完成任務(wù)。 2.配合招商部長完成各項工作任務(wù)。 3.配合完成經(jīng)開區(qū)管委會交辦的任務(wù)。 |
1.學(xué)歷大學(xué)以上; 2.有招商公司、招商部門等相關(guān)工作經(jīng)驗。 |
綜合年薪9萬元,年終績效獎勵結(jié)合年底績效考核全年指標(biāo)任務(wù)完成情況予以發(fā)放。 |
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項目部部長 |
1 |
1.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)城市規(guī)劃部門編制和調(diào)整經(jīng)開區(qū)總體規(guī)劃; 2.負(fù)責(zé)組織編制區(qū)域產(chǎn)業(yè)布局規(guī)劃、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等重要專項規(guī)劃; 3.負(fù)責(zé)組織編制和落實控詳規(guī)劃; 4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)有關(guān)部門編制經(jīng)開區(qū)環(huán)境保護(hù)規(guī)劃; 5.負(fù)責(zé)申報區(qū)域土地利用規(guī)劃以及申報年度土地供應(yīng)計劃等。 6.完成經(jīng)開區(qū)管委會交辦的任務(wù)。 |
1.學(xué)歷大學(xué)以上; 2.有項目規(guī)劃、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、土地整理能力,具有從事項目前期建設(shè)相關(guān)工作經(jīng)驗。 |
綜合年薪12萬元 |
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項目部專員 |
1 |
1. 承擔(dān)公司各項項目規(guī)劃、基礎(chǔ)設(shè)施、土地整理工作的完成。 2.配合項目部長完成各項工作任務(wù)。 3.配合完成經(jīng)開區(qū)管委會交辦的任務(wù)。 |
1.學(xué)歷大學(xué)以上; 2.有項目前期相關(guān)工作經(jīng)驗。 |
綜合年薪9萬元 |
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金融服務(wù)部部長 |
1 |
1.負(fù)責(zé)投融資管理,研究、制定開發(fā)區(qū)發(fā)展投融資政策,組織申報各級專項資金等使用管理; 2.負(fù)責(zé)部門內(nèi)務(wù)管理,各類公文、會議、檔案管理等。 3.完成經(jīng)開區(qū)管委會交辦的任務(wù)。 |
1.學(xué)歷大學(xué)以上; 2.有財務(wù)、人事管理相關(guān)工作經(jīng)驗。 3.有金融服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗。 |
綜合年薪12萬元 |
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金融服務(wù)部專員 |
1 |
1.承擔(dān)公司各項金融服務(wù)工作的完成。 2.配合金融部長完成各項工作任務(wù)。 3.配合完成經(jīng)開區(qū)管委會交辦的任務(wù)。 |
1.學(xué)歷大學(xué)以上; 2.有財務(wù)、人事管理相關(guān)工作經(jīng)驗 |
綜合年薪9萬元 |
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合計 |
8 |
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