崗位名稱：基因測序?qū)嶒灱夹g主管(實驗技術崗位)

崗位職責：

1.建立ngs相關的sop操作規(guī)范、流程及管理制度，負責實驗室技術人員招募、指導、監(jiān)督、培訓;

2.負責ngs相關流程的研發(fā)設計及實施工作、設備正常使用和日常管理(儀器日常維護、報修以及試劑耗材物料采購、數(shù)據(jù)整理記錄、技術文件建檔管理、儀器設備共享等);

3.建立實驗室質(zhì)量管理體系和質(zhì)量保障體系;

4.負責各類資質(zhì)認證申請工作;

5.領導交辦的其它工作。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，具備較高的政治素質(zhì)和品德修養(yǎng)，堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策，無犯罪記錄，未受過任何紀律處分;

2.身心健康，熱愛高等教育事業(yè)，甘于奉獻，具有強烈的事業(yè)心和責任感，擁有主動的服務意識、學習意識和團隊精神;

3.具有生命科學、醫(yī)學等相關專業(yè);高通量基因測序?qū)嶒炇夜ぷ鹘?jīng)驗3年以上，高通量測序管理工作經(jīng)驗1年以上，普通全日制本科起點，碩士研究生及以上學歷、學位;

4.熟悉illumina二代測序平臺或pacbio三代測序平臺，熟悉高通量測序?qū)嶒炇蚁嚓P操作流程，熟練掌握從抽提、建庫、質(zhì)檢到上機的相關操作流程，有豐富的建庫和測序經(jīng)驗者優(yōu)先;

5.具備良好的計劃能力、組織能力、學習能力、溝通能力;

6.了解實驗室相關法律法規(guī)以及質(zhì)量管理規(guī)范。

7.年齡要求30周歲以下(1989年1月1日以后出生)，特別適崗人員或具有博士學位者年齡可放寬，原則上不超過35周歲(1984年1月1日以后出生);

三、招聘要求和程序

本次招聘的擬錄用人員中，2020年應屆畢業(yè)生自畢業(yè)時間(以畢業(yè)證書為準)起1個月以內(nèi)報到。其他人員自通過學校審批之日起3個月以內(nèi)報到。 如逾期不能報到，或應屆畢業(yè)生無法在規(guī)定時間畢業(yè)，或不能提供有效畢業(yè)證書、學位證書(國外、境外取得的學位須提供教育部學位認證證書)，或發(fā)現(xiàn)有不符合錄用條件的，或提供信息不真實的，或在職人員在規(guī)定時間內(nèi)與原單位協(xié)商不成、無法辦理人事關系轉(zhuǎn)移手續(xù)的，不保留錄用資格。

招聘程序：

1.注冊報名

應聘者可于2019年11月30日17:00前登陸哈爾濱工業(yè)大學服務管理崗位招聘網(wǎng)站進行網(wǎng)上報名，網(wǎng)上報名網(wǎng)址：

http://rszp.hit.edu.cn

應聘者按提示要求注冊并填寫簡歷，進行報名(須嚴格按照崗位條件報名，原則上只可填報本通知所列崗位，切勿填報不相關崗位)。

2.資格審查

審查應聘者學歷、年齡、專業(yè)、外語水平等是否符合招聘要求，在符合基本要求的應聘者中根據(jù)學習工作經(jīng)歷等，按照不超過計劃招聘人數(shù)1:10的比例擇優(yōu)確定參加招聘考核人選。資格審查結(jié)果請應聘者隨時登錄哈爾濱工業(yè)大學服務管理崗位招聘網(wǎng)站查看。

3.現(xiàn)場確認

資格審查通過者在規(guī)定時間內(nèi)攜帶本人學歷、學位證書原件(應屆畢業(yè)生攜帶畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件，國外、境外取得的學位須提供教育部學位認證證書原件)等，到指定地點驗證個人信息。

4.考核

考核時間地點另行通知。

5. 政審

6.體檢

7.審批

8.公示

四、聘用方式

具有碩士學位者，公示期滿無異議的錄用人員與黑龍江外商企業(yè)咨詢服務有限責任公司簽訂勞動合同，由公司派遣到哈爾濱工業(yè)大學工作。兩個派遣期(每個派遣期2年)以內(nèi)，經(jīng)哈爾濱工業(yè)大學考核優(yōu)秀與學校簽訂聘用合同，按照聘用合同管理(事業(yè)編制)，考核合格繼續(xù)按“人才派遣”方式使用，考核不合格終止派遣;第二個派遣期結(jié)束，原則上終止派遣，根據(jù)崗位工作需要，考核合格并經(jīng)所在單位推薦的，可延長派遣期。

具有博士學位者，公示期滿無異議的錄用人員與哈爾濱工業(yè)大學簽訂聘用合同，按照聘用合同管理(事業(yè)編制)。

生物信息技術研究院聯(lián)系人：電話：13836019402

人事處聯(lián)系人：電話：86403740

哈爾濱工業(yè)大學生物信息技術研究院