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崗位目標(biāo)： 開(kāi)發(fā)管轄范圍內(nèi)的特渠售點(diǎn)，通過(guò)增加投資和強(qiáng)化執(zhí)行，逐步提升潛力門店的VPO 1.每日晨會(huì)與主管回顧關(guān)鍵KPI （每周3-5次面對(duì)面晨會(huì)，其余時(shí)間線上晨會(huì)） 2.結(jié)合白名單制定每天的開(kāi)發(fā)計(jì)劃，100%完成客戶的開(kāi)發(fā)拜訪；跟進(jìn)已完成開(kāi)發(fā)售點(diǎn)的訂單閉環(huán)確認(rèn)，推動(dòng)Blue Sky 達(dá)成和提升 3.門店季度簽約，跟進(jìn)簽約內(nèi)容在門店的落地執(zhí)行 4.區(qū)域內(nèi)主數(shù)據(jù)管理，新開(kāi)及關(guān)閉相應(yīng)客戶 5.每月參加月培訓(xùn) 依據(jù)達(dá)能WISE要求，遵守安全條例，確保在安全的環(huán)境下工作1. 高中及以上學(xué)歷； 2. 有銷售一線工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3. 肯實(shí)干，有韌性，積極樂(lè)觀； 4. 總是想辦法，讓事情發(fā)生；還能影響他人，實(shí)現(xiàn)共贏！