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工作職責(zé):
一、 新產(chǎn)品規(guī)劃：根據(jù)市場(chǎng)環(huán)境、政策法規(guī)、消費(fèi)者需求等，針對(duì)傳統(tǒng)電商渠道（阿里\京東等）及內(nèi)容電商渠道（抖音\小紅書等）制定21金維他保健品、功能性食品、特醫(yī)、特膳等類型產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃
二、 自營體系產(chǎn)品開發(fā)：根據(jù)新產(chǎn)品規(guī)劃，與研發(fā)部門共同進(jìn)行新品開發(fā)，包括提出產(chǎn)品概念、把握產(chǎn)品配方、控制產(chǎn)品成本等
三、 客戶定制產(chǎn)品開發(fā)：根據(jù)客戶對(duì)產(chǎn)品的明確需求，配合研發(fā)部門開發(fā)相對(duì)應(yīng)的產(chǎn)品
四、 新品上市：協(xié)調(diào)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售等相關(guān)部門推進(jìn)新品上市進(jìn)度，并制定新品上市方案，包含產(chǎn)品包裝、主視覺、詳情頁、產(chǎn)出新品培訓(xùn)資料、制定價(jià)格體系、新品宣發(fā)等
五、 產(chǎn)品升級(jí)：對(duì)已上市的重點(diǎn)產(chǎn)品進(jìn)行概念及配方升級(jí)
六、 市場(chǎng)走訪及客戶溝通：電商平臺(tái)走訪溝通、重點(diǎn)客戶需求溝通
七、 日常管理：組織并管理所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品組日常工作開展和人才培養(yǎng)

任職資格:
1、年齡：28~40
2、性別：不限
3、學(xué)歷：本科及以上
4、專業(yè)：食品學(xué)、營養(yǎng)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
5、資歷要求：5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上保健品、功能性食品產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)
6、工作能力要求：
1）熟悉傳統(tǒng)電商及內(nèi)容電商產(chǎn)品特點(diǎn)，能夠洞察及預(yù)判大健康產(chǎn)品未來發(fā)展趨勢(shì)
2）熟悉保健品相關(guān)政策法規(guī)，具備較強(qiáng)的信息收集和市場(chǎng)研究能力，能夠在政策法規(guī)中找到機(jī)會(huì)
3）具備較強(qiáng)的創(chuàng)新思維能力、審美能力
4）具有良好的溝通性、組織協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌能力